Bilan de compétences classique

Objectifs
  • Définir et mettre en œuvre votre projet professionnel d’évolution ou construire votre reconversion
  • Mettre en place un plan d’actions clair avec des axes de mise en œuvre réalistes
  • Favoriser l’équilibre vie professionnelle / familiale / personnelle
Contenu
  • Réflexion à une vision stratégique de votre carrière

  • Identification du parcours, ressources, potentiel

  • Analyse du profil de personnalité, des intérêts, aptitudes et motivations

  • Inventaire des compétences et connaissances

  • Travail sur le changement, les freins et résistances éventuelles

  • Connaissance du marché, des filières, des métiers, des opportunités pour avoir une meilleure visibilité de l’avenir

  • Imagination de l’avenir : avoir des idées, possibilités qui se transforment en projet

  • Concrétisation des projets

  • Définition d’un plan d’actions et des stratégies de mise en œuvre

Outils
  • Questionnaire de personnalité MBTI

  • 1 livret de 30 fiches facilitant votre réflexion

  • 1 réseau de professionnels à disposition pour vos enquêtes métiers

  • Accès aux outils de notre plateforme digitale

Modalités

Durée :

  • 12 à 16 heures d’entretiens individuels avec passation de tests
  • amplitude de 2 à 4 mois
  • durée des entretiens de 1h30 à 2h

Financement :

  • Plan de développement des compétences
  • AIF France Travail
  • Auto-financement

Tarifs :

  • Entreprise : 1.500 € à 2.000 €
  • Auto-financement : 1.800 €

Modalités :

En face à face ou à distance